昨今、若者の車離れが社会問題となっております。主な理由として「維持費が高いから保有できない」「都市部は交通網が発達しているので、車が無くても困らない」「若者の趣味が多様化してきており、車よりも優先度の高い物にお金を使う」「どうしても車が必要な時は、レンタカー、カーシェア等を使う」等が挙げられます。
これによりいざ就職して車を使う部署に配属された際、「免許はあるが車の運転経験がほとんどない」という若者が増えてきているのが現状です。
車離れが進んできている現代において、近い将来「車の自動運転」になるとの声もありますが、まだまだ時間が掛かると思われます。今こそ「運転の再教育」の必要性について、改めて熟考して頂く機会ではないでしょうか?
社員が交通事故を起すと一般的に企業側に「運行供用者責任」が発生すると言われております。損失においては1件の事故により、
「人、お金、時間等」の大きな損失の他、「企業イメージの失墜」という計り知れない損失を被る事になります。
この事実を社用車を使用している社員様のどれだけが理解されていますでしょうか。
社員様1人1人、運転経験、技能レベル、安全意識が皆違いますので、当然研修も1人1人違ったものでなくてはなりません。
その為に当社の安全運転研修では、1人1人の社員様に事故を起さないレベルまで実技研修を行い、その上で社員様全員に同じ安全意識を持って頂ける様、学科研修も行います。
私どもは安全運転研修を通して、事故を起こさない運転とは何かを確認、そして再認識し、企業における事故の損失を最小限に抑えるポイントと運転を身に付けると共にもう一つの「技術と心の安全」=「安全運転は格好いい」と素直に言える様な人になって頂ける事を目的とし、それにより事故が無くなると確信しております。更に、「企業は人なり」の手助けに貢献できればと思っております。
(株)スターズアンドハーツ
代表取締役 島村 潔
企業様の業態、車の使用状況、対象者、研修時間、研修場所(コース)、研修費用、研修のゴール等、全てが同じ企業様は無いはずです。
企業様の悩み、不安をお聞きし、「どうすれば事故を防止出来るか?」を一緒になって考え、解決策をご提案させて頂き、全てオーダーメイドでオンリーワンの「安全運転研修」をご提供させて頂いております。
もちろん研修の質に関しては、当社が最もお伝えしたいところです。
年間1,000時間超の実戦的な教習を行っている「運転の再教育専門」のインストラクター陣により、研修生一人一人のレベルに合わせ、「どうすれば事故を防ぐ運転が出来るか?」を徹底して教習しております。
また、当社「安全運転研修」をお申込頂いた企業様は、「安全運転パートナー企業」として、事故事例の検証や事故防止対策についてご相談をお受けし、アドバイスをさせて頂いております。
昨今、若者の車離れが社会問題となっております。主な理由として「維持費が高いから保有できない」「都市部は交通網が発達しているので、車が無くても困らない」「若者の趣味が多様化してきており、車よりも優先度の高い物にお金を使う」「どうしても車が必要な時は、レンタカー、カーシェア等を使う」等が挙げられます。
質の高いオンリーワンの研修をご提供する事だけでなく、企業様の安全運転を見守らせて頂いている事が当社安全運転研修の選ばれる理由です。
企業様の悩み、不安をお聞きし、「どうすれば事故を起さないのか」を一緒になって考え、解決策をご提案させて頂きます。
企業様の業態、車の使用状況、対象者、実施時期、研修時間、研修場所(コース)、研修費用、研修のゴール、過去の事故事例等、お聞かせ下さい。オンリーワンの安全運転研修をご提供致します。
ペーパードライバー歴20年以上の方、免許取りたての方、高齢者講習を控えている方、これらのお客様に対し、年間1,000時間超の実戦的な教習を行っている「運転の再教育専門」のインストラクターが、研修を行います。
研修生一人一人の気持ち、運転レベル、安全意識を即座に把握し、インストラクターの経験から予測される属性の運転傾向を加味して教習を行いますので、矯正必要個所を的確に教習致します。
当社の安全運転研修は、公道を使った実戦的な研修です。企業様の希望するエリアで作成したオリジナルの研修コースには、駐車車両もあれば、歩行者・自転車の飛び出しもあります。
どんな場面でどんな危険があるか?こんな場合はどういった対応をすればいいか?
研修生が今後遭遇するであろう場面を自身で経験し、予測力、判断力を育成します。
運転の技術・経験だけを持ち合わせていても、安全運転を遂行する事は出来ません。同時に安全意識を持ち合わせていないと事故は起きてしまうものです。
当社の安全運転研修では、実技研修だけでなく、必ず学科研修も取り入れ、研修生全員に共通の安全意識を持ってもらう様、行っております。
自動車教習所のインストラクターは免許を持っていない人の教習を得意としています。
免許を持っている人の運転を再教習するには、例えば大型車が隣に来ると運転が萎縮してしまう、又は左側に寄ってしまうなど運転の癖が付いている所を直す事が出来なければなりません。首都高速の教習などは大変難しく教習所はほとんど行っておりませんが弊社は教習しております。
新入社員の方々の研修で多くの声が寄せられるのは、教習所の車と実際に乗る車の機能などのギャップが大きく、なかなか操作できないと言う声が多いです。
それに対して弊社インストラクターは最先端のレクサス自動運転試乗会などのスタッフとして積極的に参加し、運転技能を習得しております。
又、命に関わるゲリラ豪雨の対応、川の氾濫の対応、吹雪の時の対応など緊急時対応の教習に力を入れているのも他社とは違う所です。
法人様向け安全運転研修の教習理念は、「お客様に高い安全意識を持って頂き、どんな道路でも安全に運転出来る様に教習を行う事」です。 自動車の基本的な操作や安全走行のための知識だけでなく、実際に運転走行する道路状況や環境に応じた運転技術を身に付けて頂ける様、お客様に教習をさせて頂いております。又、インストラクター全員が国内又は海外において徹底した研修を行っており、常に進化する教習マニュアルのチェックを意識し、統一された教育によるお客様の運転レベル等の見極めとオーダーメイドの教育スケジュール作成し、「事故に遭わない」運転を伝授しております。
17年前に、これからは海外に行く人が多くなると予測され、旅行や転勤など「海外で安全に運転が出来たらいいな」の望みを実現させる為、又、弊社インストラクターに対し、左ハンドル、右側通行、標識の違い、国による安全運転の考え方など、幅広い経験を目的とした海外安全運転教習を企画し、今に至ります。 教習場所はグアムで実施しており、レンタカー会社からの借り方の注意ポイント、グアム警察からの安全運転の為の交通ルールの説明、グアム消防署からの防災アドバイス、地元企業からのさまざまな応援を頂き、毎年1回、海外安全運転教習を実施しております。 海外で自由に運転できると、行きたいスーパー、ゴルフ場など直接行けるので、旅行が2倍から3倍も楽しくなる事、間違いないです。 教習はオープンカーのマスタング、助手席にはインストラクターがいますので、安心して葵空と透き通る海沿いのドライブが満喫できます。
安全運転研修のコンテンツは多岐にわたりますので、企業ご担当者様とのお打ち合わせ時にご提案させて頂いた研修内容に基づき、コンテンツを決定します。
コンテンツの1つ1つは、企業様毎にカスタマイズしてオンリーワンの研修をご提供致します。
教習車両の基本的な操作方法をご説明致します。
また運転経験について、経験したヒヤリハット、自身で注意しているところ等をヒアリングさせて頂きます。
予め設定した運転観察コースをインストラクターの指示に従って、普段通りの運転で走って頂きます。
インストラクターは研修生の運転を観察し、注意箇所、修正・矯正必要箇所をチェックします。
運転観察によりチェックの入った、注意箇所、修正・矯正必要箇所を分かり易く解説しながら教習を行います。
研修生にご理解頂けるまで繰り返し教習を行います。
車庫入れの教習を行います。
駐車場所周囲の安全確認、アプローチの目安、目視による安全確認をインストラクターの説明を受けながら実践して頂きます。
車幅感覚、左前輪通過位置、側方間隔、前方間隔を実車にて体感して頂きます。またそれぞれの安全車間についてご説明します。
実車にて死角の確認をして頂きます。死角となる境界線にポールを設置し、運転席と車外から死角となるエリアを確認します。
また、目視により死角を減らす事の重要性をご説明します。
ご使用されている社用車の特性に応じて、運行上の注意点をご説明させて頂きます。
(普通車バン、1BOX、トラック、特殊作業車両等)
ご希望がありましたら、コメンタリー運転のレクチャー及びコメンタリー運転導入の研修を実施させて頂きます。
危険の予測される箇所と交通弱者に対して、認知(確認行動を言葉に出す)→判断→操作を行います。
ご希望がありましたら、高速道路を使っての研修を行います。
ただし、運転観察の結果により、高速研修が困難と判断された場合は、一般道の研修を実施させて頂きます。
※高速通行料、ガソリン代は別途
技術と経験だけでは事故は削減出来ません。
当社の安全運転研修では、研修生全員に共通の安全運転意識を持って頂く為、必ず学科研修を受講頂いております。
研修生1人1人の評価表を作成し、提出させて頂きます。評価表は判定項目に対して評価したものをチャート図で表記した分かり易いものとなっております。
また、1人1人の研修生へインストラクターからコメントとアドバイスをさせて頂きます。
当社安全運転研修をご受講頂いた企業様は、安全運転応援企業となって頂き、年間を通して安全運転のアドバイスをさせて頂きます。
本コースの基本対応内容です。お客様のご要望に応じ、表示内容以外にも柔軟に対応致します。人数は1名様より承ります。
一般的に若年層ドライバーは、スピードを出したがる傾向にあり、また危険を察知する能力に乏しいと言われています。
この傾向に対して危険予測の重要性と安全意識の定着を目的に研修を行います。
本コースの基本対応内容です。お客様のご要望に応じ、表示内容以外にも柔軟に対応致します。人数は1名様より承ります。
運転の経験を積むに従い、自分勝手な運転になりがちです。運転観察により注意箇所、修正・矯正必要箇所を抽出し、分かり易く教習を行います。危険予測と状況判断の重要性を再確認して頂く事が目的です。
本コースの基本対応内容です。お客様のご要望に応じ、表示内容以外にも柔軟に対応致します。人数は1名様より承ります。
車社会において「自分が事故を起こさなければ良い」「自分が事故を起こすはずがない」という勝手な解釈は、大きな事故に繋がる事になります。運転観察により研修生のクセ、習慣をチェックし、矯正をします。本研修全般において、安全意識の改革をして頂く事が目的です。
※上記は基本プログラムとなります。また、対応エリアは1都3県(神奈川県、千葉県、埼玉県)です。
それ以外のエリアの方は別途ご相談下さい。
対象:新入社員向け安全運転研修 研修参加人数:15名様 所要時間:実技3時間+学科1時間
会社全体で事故0を目指し、4年前より当社安全運転研修を導入。
夜間に社用車を使う機会も多く、当社研修導入前は25件/年程
あった事故が、昨年の事故件数は2件/年と大幅に減少。
1台の教習車に2名(A様、B様)が同乗し、3時間×2名の実技研修を実施
ご参加頂く研修生全員に当研修の内容、スケジュール及び注意点をご案内します。
予め設定した運転観察コースを普段通りの運転で走って頂きます。
運転観察の結果から、注意点、修正・矯正必要箇所をお伝えし、運転の是正を行います。
この日は広い公園の駐車場で全員でお弁当を食べました。
運転観察の結果から、注意点、修正・矯正必要箇所をお伝えし、運転の是正を行います。
注意点、修正・矯正箇所の改善及び危険予測の定着の為の教習を行います。
注意点、修正・矯正箇所の改善及び危険予測定着の為の教習を行います。
研修生全員に参加頂き、安全意識向上と定着を目的に学科研修を実施します。
運転観察を通し、研修生の方お一人お一人の評価表を付けていきます。
大きな区分として、「運転操作」・「法規履行」・「徐行」・「交差点通行」・「車両感覚」・「速度超過」・「安全意識」・「危険行動」それぞれをさらに細かく分け、三段階で評価していきます。
インストラクターとともにそちらを確認し、再認識しながら運転是正にて正していきます。
安全運転研修では、トヨタプリウスをベースとした専用の教習車を使用しています。インストラクターが操作する「補助ブレーキ」も完備しておりますので、安心して運転研修に集中できます。
当社では、研修生の皆様により一層安心して受講して頂ける様、万が一の事故に備えて充分な保障の保険に加入しております。
保険の種類 | 事故の際の支払い額 |
---|---|
対人賠償保険 | 無制限 |
対物賠償保険 | 無制限 |
人身傷害保険 | 無制限 |
搭乗者傷害保険 | 1名につき1,000万円 |
入院10,000円/日、通院5,000円/日 | |
車両保険 | 保険会社の定める相場金額 |
特殊車両での業務に従事している社員を中心として、運転観察、運転是正、学科研修をお願いしております。
(株)スターズアンドハーツの安全運転研修を導入し5年目となりますが、事故件数が大幅に減ってきており、研修の効果を実感しています。
導入前は安全確認を怠った為の自損、物損事故が多く、車内でも問題視されていたのですが、導入後は受講した社員の安全運転への意識が向上し、事故件数は激減しています。現在は(株)スターズアンドハーツにコメンタリー運転のレクチャーを受け、会社全体で取り組んでいるところです。
(株)スターズアンドハーツの安全運転研修を選んだ理由ですが、
①毎年200名を超える研修に対してオリジナルの研修を提案、実施してもらえる点、
②運転再教育専門のインストラクター陣なので、運転の基本から応用まで状況に応じた教習が出来る点、
③研修生1人1人の安全を真剣に考え、1人1人にアドバイスを頂ける点、
④年間を通して社内で発生した事故の検証と対策のアドバイスを頂ける点
等が挙げられます。
社内事故0を目指している会社も多い事と思いますが、会社の思いに真剣に向き合ってくれる(株)スターズアンドハーツの安全運転研修を是非お勧めしたいと思います。
当施設はデイサービスを運営しているので、1BOXの福祉車両での送迎が必須業務となっております。
専属ドライバーを雇用する事は出来ないもので、ガイドヘルパーさんやケアマネージャーさんに送迎をお願いしているのですが、自損、物損事故が多く、大変困っていました。
たまたま買い物に寄ったイトーヨーカドーでパンフレットを拝見し、研修をお願いしましたが、とにかく親身になって下さりスタッフみんなで驚いています。お陰で事故も減り、スタッフも嫌がらずに送迎してくれる様になりました。これからも1回/年の研修をお願いしていきたいと思っています。
企業様の悩み、不安をお聞かせ下さい。
企業様の業態、車の使用状況、対象者の属性、実施時期、研修時間、研修場所(コース)、研修費用、研修のゴール、過去の事故事例等、お聞きし、研修プランをご提案致します。
お問い合わせ頂いた内容を基に作成した提案書を叩き台として、お打ち合わせをさせて頂きます。
研修のゴールを共有し、そこに向けて何をしなければいけないのか?を明確にしていく為、研修プランが確定するまで、繰り返しご提案をさせて頂きます。
研修プランが確定しましたら、当社にて注文書を発行させて頂きます。内容をご確認頂き、ご捺印頂きます。
当社にて注文書受領後、注文請書を発行致します。
注文書受領後、当社にて研修コースの作成を行います。
交通量の多い道路、歩行者・自転車の多い道路、狭路、交差点の右左折、一時停止、合流等複数の課題を研修できるコースをご希望のエリア内で研修時間を考慮しながら作成致します。
研修生の運転経歴、現在の運転頻度、経験したヒヤリハット、自己分析、運転で注意している点等、事前にアンケートでお聞きし、研修時の資料として使用させて頂きます。
予め設定した研修コースにて、運転観察を行います。
コース上に設けた複数の課題や研修生の危険予測、状況判断、安全意識に対してのチェックを行います。
運転観察の結果から、注意点、修正・矯正の必要な箇所の教習を行います。
なぜ注意が必要なのか?どう修正するべきか?を丁寧に分かり易く教習します。
研修生全員に学科研修を行い、共通の安全意識を持ってもらいます。
研修生1人1人の評価表を作成し、提出させて頂きます。
評価表は判定項目に対して評価したものをチャート図で表記した分かり易いものとなっております。
当社安全運転研修をご受講頂いた企業様は、安全運転応援企業となって頂き、
年間を通して安全運転のアドバイスをさせて頂きます。
研修プランやお見積り依頼など、下記のフォーム、またはお電話にてお気軽にご相談ください。お問い合わせには、弊社受付時間内に順次対応させていただいております。
お問い合わせの内容によりましては、ご返事までにお時間を頂戴する場合がございます。あらかじめご了承ください。